Wat is de basisrisicofactor Training en opleiding?
De kwaliteit van de training, opleiding en informatie aan de mensen die dit daadwerkelijk nodig hebben, zowel op beroeps- als op vaktechnisch niveau. Het gaat om het geven van de juiste training en herinstructie, en de gelegenheid om ervaring op te doen.
Kan worden veroorzaakt door
- Onvoldoende commitment bij het management voor trainingen.
- Een vooropleiding die niet aansluit bij de functie-eisen.
- Het proces van voorselectie bij indiensttreding of functieverandering.
- Geen gestructureerde planning voor training.
- Geen of onvoldoende evaluatie van de effectiviteit van trainingen.
- Training die niet of nauwelijks wordt gegeven, of niet effectief is.
- Verschillen in trainingsbehoefte.
- Het trainen van de verkeerde groep werknemers.
Kan leiden tot
- Werknemers die hun taak niet naar behoren kunnen uitvoeren, waardoor on-the-job training te lang duurt.
- Overmatige instructie en supervisie.
- Meer werknemers nodig voor dezelfde werkzaamheden.
- Taken die niet voldoen aan de eisen voor kwaliteit, tijdsduur of materiaalgebruik.
- Ongecontroleerde eigen initiatieven buiten de eigen competentie.
- Een vals gevoel van vakkennis.